Il giorno 29 gennaio 2018 si sono concluse le trattative per il rinnovo contrattuale del Contratto Collettivo di Lavoro per il Personale Amministrativo della LUISS Guido Carli relativo al triennio 2018-2020.
L’accordo prevede, per la parte normativa, l’inserimento di una nuova categoria salariale (Cat. a – Addetto). I Dipendenti inquadrati nella categoria a – addetto svolgono compiti amministrativi e/o tecnico manuali, con un contenuto livello di autonomia e sono comunque in possesso della qualificazione professionale richiesta dai compiti affidati. L’Università si impegna a predisporre un piano formativo da espletare durante l’orario di lavoro ordinario attraverso il quale l’addetto acquisirà le competenze necessarie per il passaggio automatico alla categoria superiore (Cat. i – Impiegato) che avverrà al termine di due anni dalla data di assunzione.
Per quanto riguarda la parte economica gli aumenti salariali previsti nella Cat.i Impiegato sono stati del 7,74% nel triennio (2,16% nel 2018; 2,30% nel 2019 e 3,28% nel 2020).
Adeguata delle stesse percentuali anche l’Indennità di Posizione della Cat. es – Elevata Specializzazione.
Per quanto riguarda il Premio di Partecipazione sono stati rivisti alcuni parametri per il raggiungimento del premio stesso. Aumentato, però, l’importo di € 114,00 annui.
Le parti, al termine di una serie di accesi e costruttivi incontri, si dichiarano soddisfatte dei risultati raggiunti.
